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企业社会责任问题的产生、实质与治理

摘要:  利益相关者对企业社会责任的看法往往夹杂着非理性因素,其结果是放大了企业的应尽职责。从社会成本和社会收益的角度来理性看待企业社会责任问题,才有利于认识企业社会责任问题的本质。治理企业社会责任问题,不是简单地制止企业的损害行为,而应该在权衡社会成本和社会收益后再采取行动。由于信息不对称,外界无法观测到企业的全部信息,因此,纯粹的制度约束无法使企业完备地履行社会责任,必须依靠企业决策者一定程度的道德自律。所谓企业社会责任,实际上就是对企业行为的一种道德约束。政府获取了有关企业社会责任问题的信息后,组织专家从社会成本和社会收益的角度论证企业行为是否降低了社会净福利,最后决定是否采取行动干预企业行为。
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  • 企业社会责任问题的产生、实质与治理
    作者: 李恒 黄雯

    利益相关者对企业社会责任的看法往往夹杂着非理性因素,其结果是放大了企业的应尽职责。从社会成本和社会收益的角度来理性看待企业社会责任问题,才有利于认识企业社会责任问题的本质。治理企业社会责任问题,不是简单地制止企业的损害行为,而应该在权衡社会成本和社会收益后再采取行动。由于信息不对称,外界无法观测到企业的全部信息,因此,纯粹的制度约束无法使企业完备地履行社会责任,必须依靠企业决策者一定程度的道德自律。所谓企业社会责任,实际上就是对企业行为的一种道德约束。

    一、企业社会责任问题的产生

    企业社会责任问题是指企业行为对社会造成负面影响后,人们以企业“不履行”社会责任的名义指出的社会问题。

    (一)企业机会主义行为与社会责任问题。机会主义行为的后果是使社会处于一种无序状态,提高其他个人或组织的私人成本、增加了社会成本,主要表现为机会主义行为的直接后果带来的成本和防范机会主义行为产生的额外成本。当人们察觉到自身利益因企业的机会主义行为而遭受损失时,就把企业的这种行为称作“不履行”社会责任。

    (二)企业外部性与社会责任问题。外部性有正负之分,前者指经济主体的活动给其他主体带来额外的好处,后者指经济主体的活动给其他主体带来坏处。负外部性与企业社会责任问题具有紧密的联系。负外部性给其他主体带来“无妄之灾”,增加了社会成本,降低了社会福利,因此,人们把企业的这种带有负外部性的生产行为也称作“不履行”社会责任。

    (三)企业没有满足社会公众的心理预期与社会责任问题。当人们认为企业“应该做什么”而企业没能满足其心理预期时,人们往往会产生不满的情绪,认为企业没有履行社会责任。值得注意的是,这种因没有满足社会公众心理预期而导致的企业社会责任问题,有时会被无限放大,以至于企业无论如何也达不到所谓履行社会责任的状态。

    二、企业社会责任的提出与发展

    (一)在20世纪70年代以前,人们对企业社会责任的认识主要围绕企业是否应该承担经济责任之外的其他责任展开。

    (一)20世纪70年代到20世纪末,在卡罗尔、弗里曼等学者的发展下,企业社会责任的内涵更加丰富,在经济责任的基础上发展出环境责任、伦理责任、法律责任、慈善责任等维度,责任对象也明确为企业的利益相关者。这一时期,对企业社会责任的争论,不再是围绕企业是否应该履行经济责任以外的责任展开,而是讨论除了经济责任外,企业还应该履行哪些责任。

  • 中国经济伦理学年鉴2014卷

    出版社:中国社会科学出版社

    出版日期:2015-12

    章节:《中国经济伦理学年鉴2014》 \  第三篇 论文摘要

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